“你这是想享受齐人之福啊。”

赵娜白了他一眼，有些不满。

陆风嘿嘿一笑，给了她一个热吻。

“我这是想和你在一起的时间更长一点。”

赵娜去过陆风的别墅，在那里住过一两天，也想和陆风长时间在一起，她父母现在根本不阻止，甚至巴不得两人天天住在一起。

但是想到别墅里还有冯曼雪、孙梦岚，她的心里有点不适应。

这很正常，在陆风看来一回生二回熟。

等他们几个人在一起坦诚相待，赵娜心里估计就没有那种隔阂了。

经过陆风的软磨硬泡，赵娜最后还是答应了。

她内心其实也有点担心，如果不和陆风一直在一起的话，感情会不会淡。

……

陆风随后在赵娜、冯曼雪的带领下来到研发实验室。

此时实验室内已经有一百多人。

研发团队的负责人是田志行，一个五十岁左右的中年男子。

陆风看了一下他的综合研发能力值：86点，还算可以吧，公司忠诚度70点，不算高，但也不低。

这些人对公司的忠诚度大都是在六七十。

能有这个忠诚度主要原因还是薪资待遇比其它公司高的原因。

陆风边和研发团队的人聊天，边看着众人的综合能力值。

大都是七八十点的能力值，不算特别优秀。

突然他看到一个年轻男子头上的能力值愣了一下。

因为他的综合研发能力值竟然高达91点，这让他非常意外。

整个研发团队一百多人，他的综合能力值是最高的。

陆风记了一下他的名字，叫秦文博。

他逛完之后，给负责人田志行使用了一张公司忠诚卡，一张综合能力提升道具卡。

田志行的综合能力值达到一星6点，公司忠诚度达到93点。

最后他把田志行叫到自己的办公室。

“田教授，我看你们研发团队的那个秦文博挺不错，后续多提携提携，我觉得是个人才。”

田志行现在对公司的忠诚度很高，对他这个老板的话自然不会违背。

“好的陆总，我后续多关注一下。”

陆风微微点头：“田教授以后研发团队这边由你完全负责，有什么事有什么需求直接找我活着冯总、赵总。”

“好的陆总。”

田志行脸上带着笑容，他很喜欢这种被公司老板尊重、巴结的感觉。

他突然想起一件事：“对了陆总，我们车间不是需要设备嘛，这些设备的名单我已经交给赵总和冯总，我对这个行业很熟悉，可以让冯总、赵总去采购那些设备。”

“嗯我知道了。”

“陆总我们实验室还需要一些设备，什么是能到，到了才能尽快展开研究。”

在他说话间，陆风发现他的忠诚度下降了一两个点，心里有点不好的感觉。

等田志行离开。

陆风来到冯曼雪办公室：“那个田志行说的设备问题是怎么回事？”

冯曼雪：“我还没来得及跟你说，他想让我们按照他的要求去采购车间设备，但经过调查他推荐的那些设备公司很一般，我怀疑他在吃对方回扣。”

陆风心里一愣，怪不得田志行说这件事的时候，公司忠诚度在下降。

原来是想吃回扣。