第768章 快速提升(2 / 2)

“以你的实力,想离开这里,随时都可以,为何要这样呢?”

屈东廉心中有很多备选答案,就是不知道小地砖会给哪一个。

“我想解决问题,而不是只解决表面的问题。”

小地砖的回答,充满了哲理。

“就像我要离开这里,但我并不是为了离开这里而离开,而是为了回到这里而离开。”

小地砖进一步解释。

屈东廉明白他的意思。

林山伍的问题想要解决,不是他显露身份,换掉一个林山伍伍长就能解决的。

或者,可以解决一时,然而用不了多久,相同的问题,还是会出现。

而要解决这个问题,就需要小地砖在一次次的离开和归来中,寻找到规律,从而寻求破解的办法。

另外一个理由,小地砖没说,但他的眼眸中倒映的身影,就是答案。

如果说,在发现屈东廉之前,他的关注点放在林山伍上。

那么发现屈东廉之后,他的关注点就大部分落在了屈东廉身上。

两者就躲在废弃的警戒哨中,一个努力提升智力,一个看着另一个努力提升智力。

或许是感受到了压力,也可能是和小地砖摊牌了,不装了。

屈东廉从小云那里拿回龙储,过上了每天修行的枯燥生活。

在外出探索的时候,小地砖喜欢与屈东廉聊一个永远也聊不完的话题:管理。

身为智祖的关门大弟子,肖笛川的压力非常大。

然而,师父交给他的任务,又不能不做好。

尽心去做吧,浪费时间和精力,影响实力提升。

将之暂时丢给下面的弟子暂代,肖笛川也不是很放心。

他们脑袋里的想法,和肖笛川的大同小异。

他们也想努力修行,而不是将时间浪费在管理上。

这就导致了一个他在任何地方都会发现的问题:最有智力的,反而不追求权力。

追求权力的那些,反而是智力不高,喜欢相互倾轧的生灵。

让这样的生灵走上管理岗位,结果很快会恶化,直到为祸一方咯。

“你这不是管理问题,是权力问题。”

屈东廉点出小地砖这个问题中的问题。

把多个问题放在一起讨论,就像浆糊一样,只会越来越糊涂。

而把问题拆开,拆得越是细碎,每一个问题的难度也就越小,想要解决它,也会轻松许多。

在屈东廉的分析下,小地砖开始把一个个要素分离出来。

首先是自己,或者说是自己这类生灵。只追求实力,不追求权力。

然后是追求权力的那类生灵,他们本身智力不高,即便想追求实力,也做不出什么高水平出来。

接着,是被隐藏起来的绝大多数,也就是被管理者。

被管理者,囊括的范围,那可就太多了。

如果非要抠字眼,甚至包括前两者。

那按照最简单情况,也就是三者互不交集的情况下,进行推导。

小地砖首先向自己开刀,但除了不喜欢管理偌大的智祖治下,好像没什么问题。

“问题明明就摆在眼前,怎么会说没问题呢?”

屈东廉有点怀疑,小地砖的智力,是不是只用来提升实力,没有用来提升大脑啊。

“你们的智力用在提升实力上,没有用在管理上啊,这就是你们的问题所在。”

屈东廉的话,仿佛晨钟暮鼓,直穿小地砖的心灵。

“就像一个游戏角色的某个属性,你不在这个属性上加点,怎么可能让这个属性提升呢?”

屈东廉反问道。

小地砖了然地点点头,自己确实从未在管理上花心思,更不要说浪费珍贵的智慧点。

“再说说大权旁落的问题,那就是让愿意追求权力的生灵,让渡出权力来。”

屈东廉转向第二个问题。

“哦,原来如此!”

小地砖瞬间明白了屈东廉想要表达的意思。

既然想要权力,可以,因为这个权力就是从被管理者身上搜刮汇集起来的。

然而,当一个当权者使用了大家的权力后,那么作为对等的,他就要让渡出自己的部分权力出来。

而让渡出来这部分权力的目的,不是为了剥削他,而是为了监督他更好地使用大家赋予的权力。

小地砖理解了其中的原理后,期待屈东廉对被管理者的论述了。

“至于被管理者,已经让渡出一部分权力了,那就必须为它负责。”

屈东廉关于被管理者的说法,也是让小地砖眼前一亮。

在小地砖朴素的眼光看来,既然是被管理者,那就当好看门的狗、下蛋的鸡、待宰的猪即可。

一个让他耳目一新的管理理论,小地砖如获至宝。

只是,这仅仅是最简单的情况,而现实往往是各种因素重叠交织在一起,不可能这么简单。

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