第2523章 总部的回应(1 / 2)

胡大强点了点头:“这个主意不错。我们不能坐以待毙,得主动出击。老吴,你联系其他加盟商了吗?我们得团结起来,共同应对这个困境。”

老吴回答道:“我已经跟几个熟悉的加盟商沟通过了,大家都对这次降价表示担忧。我们正在筹备一个线上会议,讨论具体的应对策略。胡大强,你也来参加吧,我们一起商量对策。”

胡大强答应了老吴的邀请,并决定积极参与到这次加盟商之间的讨论中。

几天后,线上会议如期举行。来自全国各地的加盟商齐聚一堂,共同探讨如何应对幸运咖啡的全国降价策略。

会议一开始,气氛显得有些紧张。大家纷纷表达自己的不满和担忧,认为总部的降价策略严重损害了加盟商的利益。一时间,会议室内充满了抱怨和不满的声音。

然而,随着讨论的深入,大家逐渐冷静下来,开始理性地分析问题。一些有经验的加盟商提出了自己的看法和建议,认为降价并不是解决问题的唯一方法,甚至可能带来更大的麻烦。

胡大强也积极参与讨论,分享了自己的经营心得和想法。他认为,降价虽然能吸引消费者,但并非长久之计。加盟商应该更加注重产品质量和服务水平,提升品牌形象和顾客忠诚度。

“不行,我们必须让幸运咖啡总部给我们一个说法,不然我们不干了!”有加盟商愤怒的说道。

“对!我们不能就这样被牵着鼻子走!”另一位加盟商也激动地附和道,“我们得让总部知道,降价不是解决问题的办法,反而可能会让我们陷入更大的困境!”

会议室内的气氛再次变得紧张起来。加盟商们纷纷表示,他们愿意联合起来,共同向总部表达他们的诉求和担忧。他们认为,只有让总部了解他们的实际情况和困难,才能找到更好的解决方案。

就在大家议论纷纷之际,一位加盟商提出了一个建议:“我们可以写一份联名信给总部,详细列出我们的担忧和诉求。这样既能表达我们的团结和决心,也能让总部更加重视我们的问题。”

这个建议得到了大家的一致赞同。大家纷纷表示愿意参与联名信的起草和签署工作。经过一番讨论和修改,一份措辞恳切、表达明确的联名信终于完成了。

几天后,加盟商们带着联名信来到了幸运咖啡的总部。

就在加盟商们带着联名信准备前往幸运咖啡总部的同一时间,总裁泰兰尼斯正在自己的办公室里忙碌着。突然,他的手机响了起来,是下属打来的紧急汇报。

“总裁,不好了!”电话那头,下属的声音显得有些慌乱,“全国各地的加盟商已经联合起来,准备来总部抗议降价策略。他们还带着一份联名信,要求我们给出明确的回应。”

泰兰尼斯听到这个消息,心中不禁一紧。他明白,这次降价策略确实引起了加盟商们的不满和担忧。他没有想到,事情会发展到这个地步。

“你先别慌,保持冷静。”泰兰尼斯尽量让自己的声音听起来镇定,“我马上召集团队讨论对策。你告诉那些加盟商,我会亲自接待他们,并给出明确的回应。”

挂断电话后,泰兰尼斯立刻叫来了助理和核心团队成员,召开紧急会议。会议室内气氛紧张,大家都深知这次事件对公司的影响有多大。

“各位,我知道大家现在都很担心。”泰兰尼斯开门见山地说道,“加盟商们的联名信已经明确表达了他们的诉求和担忧。我们必须认真对待,给出明确的回应。”

“我认为,我们应该先了解他们的具体诉求。”一位团队成员提出了建议,“只有了解他们的想法和困难,我们才能找到更好的解决方案。”

“对,我同意。”泰兰尼斯点了点头,“助理,你立刻安排接待加盟商们。同时,我们也要尽快制定一份详细的回应方案。”

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